2021年4月22、23日，中国珠宝举办了为期两天两晚的中层管理干部领导力提升的培训——中国珠宝

“曙光”管理培训。此次集中培训为期20小时，公司中层管理人员及部分高级经理共计27人参加了

此次培训。

4月22日上午培训班拉开帷幕，中国珠宝公司董事长、总经理王兴猛带领公司领导班子亲

临现场，王兴猛作开班致辞“希望参训学员充分借用此次管理培训机会，学习管理艺术，

提升管理技能，激发工作热情，做到学思结合、知行合一，为中国珠宝未来的发展添砖

加瓦”。

中层管理人员是公司人才队伍的重要组成部分，是公司信息和管理工作传递、贯彻落实的枢纽，中

层管理人员管理能力的提升，能够为公司战略发展及各项制度的落实提供有力保证。此次培训，特

邀拥有25年培训经验的上海竞越公司授课，课程围绕工作中的人员和团队管理、任务管理、沟通和

影响力三部分展开，以理论讲解和案例分析相结合的形式带领公司学员一起领略管理的精髓及艺术。

连续两天两晚共计20个小时的培训，让参训的学员感觉紧张又富有挑战。讲授课程以小组协作、互动

讨论、游戏讲解、辩论等形式，让每位学员体会管理的原则与思想，人人参与积极性高，整个授课过

程令人轻松愉快，在工作中富有指导意义。

  参训学员成绩合格，获得结业证书▲

中国珠宝公司持续举办各项培训与学习活动，不断地推动公司中层干部队伍管理素质和

人才梯队的建设，促进公司人力资源管理工作迈向“体系化”“标准化”新阶段，为公

司的战略发展保驾护航，使中国珠宝这艘巨轮始终朝着“曙光”前进。